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金矿代表Ms.Irma和學生的照片。
校長送紀念品给金矿代表Ms.Irma。
编者按： 黄文琛教授是台南首府大学外事处的老师，负责在国外招生事宜，长年累月在印尼各地穿梭。他是台湾南部人，却推崇中华文化，孜孜不倦地输送印尼学生到台湾台南首府大学留学，为促进印尼人民了解中华文化付出心血，也为印尼培养人才效力。
原本台湾政府也在推出所谓新南向政策，但是令黄教授不解的是，由于台湾个别地方，出现了有些违规操作的事情，比如有不良企业借留学生名义，将印尼学子沦为工奴，当局就一刀切地禁止印尼留学生踏足台湾，统统不给签证。这个事实说明，所谓新南向政策，却是叶公好龙矣。
看来正如岛内有民众批评民进党政府，就会拼选举，这句话没有错。台湾现政府对行政事务不分青红皂白，不调查不妥善处理，是很官僚主义的，也许其出发点，都是为了民调与选举，就采用懒惰霸道的方法了事。
我们觉得，黄文琛教授通过撰文，介绍他带去的印尼留学生在台湾的生活学习情况，也是无意间对台湾现政府的错误政策的一种批评。
难得的是，黄教授也在反省自己也是先入为主，不理解金矿公司为啥要送当地老百姓的子弟，到江苏与台湾留学，哪怕是学习汉语而已，也要送去。这次让他进一步了解了当地社会情况的一面，企业怎样与社区来往共存的问题。
假如台湾政府也能够像黄教授一样，实事求是地反省，详细了解情况，就不会出现一刀切严禁印尼留学生赴台的情况了。
黄文琛教授与Ms.Irma在台南市林默娘公園合影。
这批来自Manado的学生，接受金矿公司PT.MSM & TTN设立的奖学金来台湾首府大学读书。这是第三批接受该公司奖学金出国读书的学生，前两批都是送去大陆江苏的学校。
来的过程风波不断，台湾驻印尼代表处质疑这些孩子家境不佳(真的不佳，山里来的，还真没钱)；金矿公司的奖学金属于第三方奖学金，不是政府奖学金没有给足4年不算数；公司没事为什么要提供奖学金给学生出国读书；给奖学金为什么没有要求学生毕业后要回公司服务；要求学生从位于北苏拉威西的美娜多市飞去雅加达面谈(机票比雅加达来台还贵)，仍不同意给学生居留签证。
最后好说歹说，总算核给华语生的停留签证，来台先读华语。5个月的华语课程期间（原先规划4个月，后来追加1个月，以便让学生可以衔接就读大学），该公司依照承诺，除了帮学生缴交学费、住宿费外，也按月给生活费（每个月7千元的生活费，让这些孩子过得比本地生还优渥）。课程结束后，再帮这些学生缴交正式注册为大学部学生的学杂费、住宿费、保险费、体检费、在台申请学生居留签证的规费、还有一堆有的没有的费。
金矿代表Ms.Irma与留学生座谈。
前两天金矿公司代表来学校访视学生。这已经是第二次来，两次不同人来访，上回来主要看生活环境，还帮孩子买了电锅和一些用品，这次主要了解孩子的学习，评估后续就学状况。多一点时间跟访视的专员谈，才发现我对他们公司的想法也有一些误解。
我原先接触到这间公司，和他们讨论奖学金及来台花费时，想的很简单。金矿公司会提供矿场附近村落的孩子出国读书，大概就跟台湾的火力电厂、炼油厂、核电厂、核废料处理厂…等，每年固定要编预算反馈乡里，撒币买平安一样。所以他们会提拨经费给地方居民建设，或用奖学金的方式给居民子弟读书，基本上就是“花钱消灾”。
跟来访视的Ms. Irma聊过，的确一开始是花钱消灾，给地方政府一些好处，给山区居民一些好处，反正拿了钱就不会去封路抗争。
印尼人个性平和，但真要鼓动起来，也是很偏激的，历史上几次血流成河的排华，可是让世居印尼的华人闻之色变。1740红溪惨案、1965的930事件、1998的五月暴动……其他小冲突，没事就没事，有事可以一个晚上把全城的佛寺及道观全烧了（Tanjung Balai, 2016年7月，那年8月去拜会，当地华人在烧佛寺时如惊弓之鸟，急着逃去马来西亚或新加坡，去拜会时，才刚陆续回家）。
公司花点小钱，山里的人们开心，就能顺利开采闪亮亮的黄金，还有污染青山绿水（开矿基本都是污染，黄金提炼的污染更是难以复原），岂不完美?
不过后来PT. MSM引入企业社会责任的概念，进一步思索要怎么做才是真的“负责任”，从“把矿挖完后，当地要怎么继续发展”的角度思索问题。
与其花钱做实体建设(道路、水电、医院、学校…以挖黄金那么大的收益提拨，几年就建到不知道还有甚么可以建设了)，倒不如做“人的建设”，从孕妇体检做起(在台湾孕妇体检是常识，从确认怀孕后定期体检，到出生后的各种疫苗接种，是理所当然，但在印尼苏拉威西的山里面，那可是从来没有的事)，到基础中小学教育，以至于让山里面的孩子出去学习去见世面。一开始送到印尼的大都会读书，后来拓展到出国去学习。
当初驻印尼代表处的官员问我，学生毕业后为什么没有要求要回去金矿公司服务，是不是其实是要送学生来台湾做工?
领奖学金，等毕业后到给奖学金的单位服务，在台湾是天经地义的事情。
当时我答不上来，这次Ms. Irma来，校长也问了同样的问题，问她学生毕业后，要回金矿公司服务几年?
Irma的回应出乎意料。Irma表示，公司不希望这些孩子完成学业后，再到公司工作。理由是：
1. 金矿公司不缺员工，不缺有各种技术的员工。金矿公司的待遇很好，大家抢着要去金矿公司工作，那可是扎扎实实的“金饭碗”。但如果这些学生回去，又是回公司工作，那就还是跟本来的观念没有两样。没必要到让学生去首都或出国读书啦！
2. 他们公司想的是，五年、十年矿源枯竭后，金矿公司就会撤离当地(就像金瓜石)，现在让这些孩子出来“见世面”，就是希望他们能在外面学到不同于采矿的技能，未来当地不能再靠挖矿讨生活(因为无矿可挖)。这些见过外面世界的孩子，带着不同的“想法”回去家乡创业，才能让社区走出不同的路。所以他们送出国读书的学生，反而不是机械、化工、地质探勘之类和采矿相关的专业。先前送大陆的前两批学生，读的是农业、畜牧、和旅游，这第三批来台湾首府大学的学生，以观光(企管组)、餐旅为主。
3. 这些孩子毕业后，可能直接回家乡就业或创业(PT.MSM不接受回公司工作，但若在其他当地公司工作没问题，更希望孩子回去创业以创造当地的工作机会，带来当地除采矿之外的其他行业)，也可能留在国外工作(大陆、台湾、或未来送学生去的其他国家)或印尼其他地方工作(印尼真的很大，跨3个时区，从东飞到西要9个小时，比飞来台湾远多了)。但不论他们在甚么地方工作，Manado永远是他们的家乡，他们的父母亲戚在那里，不论他们回Manado创业或在外工作，都会反馈到他们的家乡，对当地社区都是好的贡献。
印尼人在外工作，再把赚到的钱汇回家乡建房子改善家人生活，是如此理所当然，从在台渔工、看护、厂劳看到太多的例子。离乡背井，为的不是自己的温饱，而是在家乡的父母与子女。我在板底兰(Pandeglang)、苏加武媚(Sukabumi)、图隆阿贡(Tulungagung)、谏义里(Kediri)、直葛(Tegal)、峇眼亚比(Bagan-siapiapi)…看到太多这样的例子。
其实想想，金门、鼓浪屿、泉州、琼海、文昌、汕头…这些中国的侨乡，何尝不是如此？侨汇支撑了多少侨乡经济、侨批牵挂了几代华人乡情。
这个星期开始，这批Manado的学生正式开始大学生活，在他们身上，有太多的关爱和期待。
祝福你们 @ 台湾首府大学
