力
勤
印尼OBI招聘
公司
简介
力勤矿业成立于2009年，长期致力于镍产业链的投资和贸易，是行业公认的镍全产业链产品和服务提供商，主营业务包括上游红土镍矿投资和开采、中间镍矿贸易和航运、下游镍矿冶炼以及设备制造。2016年力勤红土镍矿贸易量突破800万吨，2018年达1500万吨，占同期国内红土镍矿进口量的四分之一。同时，力勤矿业充分利用自身红土镍矿资源及团队优势，大力开发、建设国内下游镍冶炼工厂，目前国内工厂已经具备年产30万吨镍铁的生产能力。
2018年初，力勤矿业与印尼哈利达集团在印尼北马鲁古省南哈马黑拉县开建“OBI镍钴冶炼项目”。该项目总投资7亿美元，2018年下半年开始启动，预计2020年第二季度投产。该项目利用印尼OBI岛丰富的红土镍矿资源和成熟的湿法冶炼技术，建设和运营高压酸浸（HPAL）镍钴冶炼工厂和附属设施，投产后具备年产约24万吨镍钴中间产品的能力。产品将主要应用于新能源汽车电池正极材料，市场应用前景广阔。
作为＂一带一路＂的实践者，力勤矿业根据自身多年海外运营经验，坚持以人为本、与员工共同创业的理念，通过多种方式加快人才培养，给员工创造在实践中锻炼成长的机会，促进员工快速、全面发展。力勤矿业热忱欢迎社会各界贤才共聚力勤，实现员工、企业、社会和谐发展、共同成长的目标。
招聘职位
Recruitment position
施工管理部
岗位名称：安装造价工程师
招聘人数：1
招聘要求：
1. 大专及以上学历，工程造价、工程管理类等相关专业
2. 熟悉招投标流程，参与工程项目招投标、编制标书；
3．了解国家法规及行业标准、能熟练使用CAD、熟悉操作概预算编制软件、造价管理软件（广联达或博微等）、熟悉操作常见办公软件。
4. 具有工业工程相关工程经验，从事过设备、电气、给排水、工艺管道安装等造价工作。
岗位名称：工程项目管理
招聘人数：1人
岗位职责：
对工程项目的组织实施进行全过程的管理、咨询和监督。
岗位要求：
1. 持有效的注册建造师证书；
2. 具有10年以上的工程项目施工管理经验，完整的冶炼、化工工程项目管理经验者优先考虑。
岗位名称：施工员
招聘人数：1人
岗位职责：
1．熟悉现场施工管理及相关施工规范。
2．参加图纸会审和工程进度计划的编制。
3．负责现场施工过程中，质量、安全、进度管理与督促。
4．负责协调施工中需要解决的问题。
5．及时督促施工材料、设备按时进场，检查是否处于合格。
岗位名称：吊车驾驶员
招聘人数：1人
岗位职责：
1．配合施工、安装需要，操作各类吊车；
2．吊车机具的日常保养与维护。
岗位要求：
1．5年以上吊车驾驶经验，熟练驾驶各种类型、吨位的吊车；
2．持有有效的《流动式起重机特种设备作业人员证》（Q2）
硫酸车间
岗位名称：脱盐水处理班长/操作
招聘人数：4
招聘要求：
1. 年龄≤45，大专及以上学历，化工或环境工程专业；
2. 有3年以上离子脱盐水处理经验；
3. 有良好的生产安全意识与团队合作意识，服从管理；
4. 有生产班组管理经验及能熟练使用CAD及相关绘图软件者优先考虑。
岗位名称：制酸班长/主操/副操/巡检工/熔硫工
招聘人数：10
招聘要求：
1．年龄≤45，大专及以上学历，化工专业；
2．有3年以上硫酸厂工作经历，熟悉硫磺制酸工艺及生产流程；
3．有良好的生产安全意识与团队合作意识，服从管理；
4．有DCS操作经验或生产班组管理经验及能熟练使用CAD及相关绘图软件者优先考虑。
化验室
岗位名称：金属分析化验员
招聘人数：10
招聘要求：
1． 大专及以上学历，化验分析、化学化工及环境工程等相关专业；
2． 2年以上相关工作经验，在燃煤电厂或硫酸厂化验室工作经验者优先考虑；
3. 熟悉污水处理水质分析原理、方法及操作，熟练使用常见的办公软件；
发电车间
岗位名称：总工
招聘人数：1
招聘要求：
1．本科及以上学历，热动、电气专业优先考虑，掌握电厂的实践技能，全面了解机、电、炉、化、燃、除灰专业知识
2．≤45岁，具备10年以上火力发电厂任一专业运行操作经验和运行管理工作经验
岗位名称：锅炉检修工
招聘人数：2
招聘要求：
1. 中技及以上学历，热动专业
2. ≤40岁，30MW以上机组3年检修经验
3. 严格执行各项规章制度及本专业的各项技术标准、工艺要求，认真做好锅炉本体和其他有关设备的维护、保养和检修工作，确保安全生产
岗位名称：热控检修工
招聘人数：2
招聘要求：
1. 中技及以上学历，自动化专业
2. ≤40岁，30MW以上机组3年检修经验
3. 在班长的领导下，对运行的设备进行定期巡检，及时消除设备缺陷
岗位名称：锅炉主值/副职
招聘人数：7
招聘要求：
1. 大专及以上学历，热动专业
2. ≤45岁，30MW以上机组3年循环流化床运行经验，负责锅炉设备系统启停、调整、清灰、事故处理，保证设备安全运行
岗位名称：汽机主值/副职
招聘人数：4
招聘要求：
1. 大专及以上学历，热动专业
2. ≤45岁，30MW以上机组3年运行经验，负责汽机设备系统启停、调整、事故处理，保证设备安全运行
岗位名称：电气主值/副职
招聘人数：2
招聘要求：
1. 大专及以上学历，电力专业
2. ≤45岁，30MW以上机组3年运行经验，负责制定电气专业各项技术管理制度，并监督实施，做好监盘工作
岗位名称：燃煤主值
招聘人数：1
招聘要求：
1. 大专及以上学历，热动专业
2. ≤45岁，30MW以上机组3年燃煤运行管理经验
电仪部
岗位名称：高压试验工
招聘人数：2人
岗位职责：
1．电气设备与自动控制系统的安装调试与检测。
2．电气设备与自动控制系统设备参数、备品备件、台账资料的整理
岗位要求：
1．具有10年以上电气系统相关工作经验。
2．具备较强的电力、电气自动控制理论知识和实践经验。
3．具备电力、电气自动控制系统设计、安装调试及故障排除的能力，掌握现场各类PLC、变频器相关设计、安装调试、维护等工作；
4．持有有效的《特种作业操作证》；
5．熟悉运用CAD、office等各种办公软件。
岗位名称：电机维修工
招聘人数：2人
岗位职责：
1．负责高低压电机的安装、拆卸、检修
岗位要求：
1．具有3年以上电机嵌线、维修工作经验；熟悉高、低压电机结构及原理。
2．熟悉交流电机的线圈嵌线、装配、维修及保养工作。
3．能独立完成电机拆装、下线、调试、检查并排除电机故障。
岗位名称：自动化专业储备生（仪表自动化方向）
招聘人数：2
招聘要求：
1. 2018届/2019届电气自动化、仪表、通讯工程相关专业本科毕业生，无不良记录；
2. 英语四级及以上，熟悉CAD、office等常用软件，在各类PLC、DCS等自动化系统方面具有一定理论知识及实践经验；
岗位名称：检修电工（高低压）
招聘人数：20
岗位要求：
1．大专及以上学历，电气自动化专业；
2．5年以上电气装配、检修经验，熟悉高压或低压的安装维护；
3．有高压入网证者优先考虑。
生产计划部
岗位名称：调度员
招聘人数：5
招聘要求：
1．大专以上学历，5年以上工厂工作经验；
2．具备较强的组织协调能力，责任心较强；
3. 负责生产原料、材料的组织准备，计划的申报；
4. 为前期生产运行所需的原料、材料、水电、运输做统筹管理，为试生产进行前期准备。
岗位名称：给排水班长
招聘人数：1
招聘要求：
1. 本科及以上学历，具备在给排水岗位工作经验5年以上；
2. 负责全场供水、排水系统的稳定运行，协调各工序的用水平衡；
3. 前期协助设计和建设给排水系统
成品车间
岗位名称：湿法冶炼操作工
招聘人数：40
岗位要求：
1．年龄≤45，大专及以上学历，冶金或化工专业；
2．3年及以上冶金或化工类企业生产工作经验，熟悉湿法冶炼工艺及生产流程，熟悉槽罐、机泵等设备的运行维护；
3．有良好的生产安全意识与团队合作意识，服从管理；
4．有DCS操作或生产班组管理者优先考虑。
设备部
岗位名称：设备资料与台账管理员
招聘人数：1
招聘要求：
1. 参加到货设备的开箱检查，收集资料，整理档案；
2. 有3年以上相关工作经验，熟悉设备管理、维护，细心谨慎；
3. 专科及以上，机械工程或相关专业；
4. 懂印尼文或英文者优先考虑。
岗位名称：设备检修与润滑管理员
招聘人数：1
招聘要求：
1. 跟踪施工进度、质量，协调施工计划，跟踪设备安装；
2. 有5年以上相关工作经验，熟悉设备检修、维护；
3. 专科及以上，机械工程或相关专业；
4. 懂印尼文或英文者优先考虑。
岗位名称：设备系统对外联络员
招聘人数：1
招聘要求：
1. 负责与设备厂家和代理的沟通联系；
2. 有3年以上相关工作经验，或熟悉销售、采购等程序；
3. 印尼文或英文者沟通能力良好。
岗位名称：备件、材料计划员
招聘人数：2
招聘要求：
1. 负责编制、整理设备类材料与备件及其他相关工器具的档案，制定相应采买计划；
2. 有5年以上相关设备工作经验，或熟悉仓管程序；
3. 懂印尼文或英文者优先考虑。
岗位名称：湿法冶炼设备工程师
招聘人数：1
招聘要求：
1. 施工期间参与设备选型、设备安装方案讨论，并跟踪设备采买、建造、安装进度和负责质量检查；
2. 投产后负责冶炼区设备的维护，制定设备检修、更新方案，协调管理、维护设备。
3. 本科及以上，机械工程或冶金化工专业；
4. 有5年以上参与设计、或管理维护湿法冶炼设备经验，熟悉高压釜、闪蒸槽、预热器及各类槽体、泵机、管道等设备性能；
5. 熟悉画图软件及其他办公软件，具备合格的交流、书写能力。
岗位名称：维修钳工
招聘人数：40
招聘要求：
1. 5年以上冶炼或化工厂设备维修经验；
2. 熟悉以下压滤机，GEHO泵，硫酸风机，多级泵，浓密机，空压机等设备的维护维修。
岗位名称：特种焊接工
招聘人数：1
招聘要求：
5年以上特种焊接工作经验；熟悉钛钢（材）、双相不锈钢的焊、切（割），熟练操作电弧焊、氩弧焊等工具。
岗位名称：安全阀校验、维修人员
招聘人数：2
招聘要求：
5年以上安全阀门校验、维修工作经验，熟悉各种阀门特性、维修方法。
高压酸浸车间
岗位名称：湿法冶炼操作工
招聘人数：20
岗位要求：
1．年龄≤45，大专及以上学历，冶金或化工专业；
2．3年及以上冶金或化工类企业生产工作经验，熟悉湿法冶炼工艺及生产流程，熟悉高压釜、槽罐、机泵等设备的运行维护；
3．有良好的生产安全意识与团队合作意识，服从管理；
4．有DCS操作或生产班组管理者优先考虑。
原料车间
招聘岗位：磨矿、洗矿工段班长
招聘人数：3人
职位描述：
1. 负责红土镍矿磨矿、洗矿当班的生产运行和故障、事故处理；
2. 管理、培训班组人员；
3. 工段设备的日常维护、台账管理。
岗位要求：
1. 大专及以上，年龄50岁以下
2. 5年以上选矿厂工作经验和3年以上的小组管理经验；
3. 熟悉洗矿工艺及设备的运行、维护（重板、球磨、皮带、振动筛、旋流器、机泵等）；
4. 有责任心和安全意识，并具有较好的沟通、交流能力；
5. 懂印尼语或英语者优先考虑。
招聘岗位：磨矿、洗矿操作工
招聘人数：30人
职位描述：
1. 工段设备的当班运行操作、故障判断、处理和申报；
2. 工段设备的日常维护。
岗位要求：
1. 年龄50岁以下，3年以上选矿厂工作经验；
2. 熟悉洗矿工艺，熟悉重板、球磨或其他磨矿、洗矿设备；
3. 有责任心和安全意识，并具有较好的沟通、交流能力；
4. 懂印尼语或英语者优先考虑。
招聘岗位：磨矿、洗矿DCS操作工
招聘人数：3人
职位描述：
工段DCS系统日常操作与维护；
岗位要求：
1. 大专及以上，年龄50岁以下；
2. 3年以上选矿厂工作经验及DCS操作经验；
3. 熟悉洗矿工艺及自控系统的运行与维护；
4. 有责任心和安全意识，具有较好的沟通、交流能力；
5. 懂印尼语或英语者优先考虑。
招聘岗位：石灰石工段班长
招聘人数：3人
职位描述：
1. 灰石破碎、制浆工段当班的生产运行和故障、事故处理；
2. 管理、培训班组人员；
3. 工段设备的日常维护。
岗位要求：
1. 大专及以上，年龄50岁以下；
2. 5年石灰乳制备系统运行经验和3年以上的小组管理经验；
3. 熟悉生产工艺及设备的运行、维护（重板、球磨、旋流器、搅拌槽、机泵等）；
4. 有责任心和安全意识，并具有较好的沟通、交流能力；
5. 语或英语者优先考虑。
招聘岗位：石灰石工段操作员
招聘人数：20人
岗位要求：
1. 中专及以上，年龄50岁以下；
2. 熟悉球磨机或其他磨矿、洗矿设备；
3. 有责任心和安全意识，并具有较好的沟通、交流能力；
4. 语或英语者优先考虑。
硫酸镍项目部
岗位名称：湿法冶金（酸溶制液）
招聘人数：主管1名/工程师1名/技术员2名
岗位描述：该岗位为氢氧化镍钴沉淀物洗涤、酸溶、净化的工序。
职责：
设计阶段：
参加项目工艺路线设计，设备选型，非标设备设计、审核，和设计院沟通并一同完成设计工作。
施工阶段：
负责现场施工质量、安全、进度监督。
生产阶段：
1、生产前期准备工作。
2、岗位操作人员培训。
3、生产管理协调。
岗位要求：
1、硫酸镍钴生产技术及基层管理经验，主管5年以上，工程师3年以上，技术员1年以上工作经验、优秀应届毕业生亦可，符合要求学历可适当放宽；
2、较强团队意识、责任心强、良好的组织协调能力；
3、熟练使用办公软件、CAD等相关软件；
4、可长期驻外工作；能英语口语沟通者优先；
岗位名称：湿法冶金（萃取分离）
招聘人数：主管1名/工程师2名/技术员3名
岗位描述：
该岗位为硫酸镍钴溶液通过萃取把镍、钴进行分离提纯的工序。
职责：
设计阶段：
参加项目工艺路线设计，设备选型，非标设备设计、审核，和设计院沟通并一同完成设计工作。
施工阶段：
负责现场施工质量、安全、进度监督。
生产阶段：
1、生产前期准备工作。
2、岗位操作人员培训。
3、生产管理协调。
岗位要求：
1、硫酸镍钴生产技术及基层管理经验，主管5年以上，工程师3年以上，技术员1年以上工作经验、优秀应届毕业生亦可，符合要求学历可适当放宽；
2、较强团队意识、责任心强、良好的组织协调能力；
3、熟练使用办公软件、CAD等相关软件；
4、可长期驻外工作；能英语口语沟通者优先；
岗位名称：湿法冶金（蒸发结晶）
招聘人数：主管1名/工程师3名/技术员4名
岗位描述：
该岗位为纯净的硫酸镍钴溶液通过蒸发结晶等到产品的工序。
职责：
设计阶段：
参加项目工艺路线设计，设备选型，非标设备设计、审核，和设计院沟通并一同完成设计工作。
施工阶段：
负责现场施工质量、安全、进度监督。
生产阶段：
1、生产前期准备工作。
2、岗位操作人员培训。
3、生产管理协调。
岗位要求：
1、硫酸镍钴生产技术及基层管理经验，主管5年以上，工程师3年以上，技术员1年以上工作经验、优秀应届毕业生亦可，符合要求学历可适当放宽；
2、较强团队意识、责任心强、良好的组织协调能力；
3、熟练使用办公软件、CAD等相关软件；
4、可长期驻外工作；能英语口语沟通者优先；
员工福利
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按宁波市标准缴纳五一金，海外员工提供免費的住宿及生活必需品。
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印尼工厂食堂24小时营业，除了正常供应工作餐外，还将开设各地风味小吃窗口(同时开设清真窗口)，价廉物美，满足您的不同需求。
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印尼工厂宿舍区将配各标准化的运动场馆、游泳池等，综合娱乐设施完善。平时会定期组织各项运动比赛、电影观摩、卡拉OK比赛等。
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海外员工休假根据员工级别，一年回国休假2-4次，每次15-30天，每年总计60天。往返机票費用由公司承担。
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海外员工参保海外商业险。
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国内传统节日现金福利(春节2000元/人，女神节1000元/人，端午节500元/人，中秋节1000元/人)
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出国考察、优秀员工奖励等。
联
我
系
们
公司官网：www.lygend.com
总部地址：宁波市高新区光华路299弄C10幢22单元11楼
上海项目部地址：上海市闵行区申长路518号虹桥绿谷广场C栋611室
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招聘联系人1：葛先生
13165933558
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招聘联系人2：黄女士
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